photo Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Opérateur CN (h/f) à MONTFAUCON-EN-VELAY. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans le secteur de l'usinage de pièce et plus particulièrement pour le secteur de l'automobile, nous recherchons un(e) opérateur sur commande numérique (H/F). À propos de la mission - Aide au réglage et à la programmation - Assurer les opérations de contrôle des pièces et effectuer les corrections - Respecter les objectifs de production (quantité, qualité) - Assurer les opérations de maintenant premier niveau sur la ligne Contrat : Intérim Horaire de la mission : 3x8 Roulement 2x8 : 5h00/13h00 - 13h00/21h00 Ou en poste fixe nuit : 21h00/5h00 Les postes de nuit sont ouverts après une période (non déterminée ) de formation en 2x8 Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant ! Rythme de travail : Travail posté (3x8...) - Travail de nuit Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 € par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un[...]

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Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind chimique

Emploi

Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien Laboratoire (h/f) à Montfaucon-en-Velay. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client acteur majeur dans son domaine recrute un technicien laboratoire h/f en CDI pour assurer la production du produit, aider à son évolution mais garantir son authenticité en respectant les règles de qualité et de sécurité. À propos de la mission***Mettre en œuvre des procédés d'analyse afin de caractériser les propriétés chimiques, physiques et thermiques d'un produit, * Effectuer des recherches sur d'anciens tests similaires, * Vérifier la faisabilité du futur produit, * Effectuer des tests comparatifs entre les différentes possibilités de formulation, * Effectuer des tests suite aux litiges qualités, * Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, qualité, production et application (bon niveau anglais souhaité) Site non accessible en transport en commun Rythme de travail Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 16,90 € par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages Tous[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Contrôleur de Gestion (h/f) à Montfaucon-en-Velay. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client, acteur majeur dans le domaine de la plastrugie, recherche un(e) Contrôleur de Gestion h/f en cdi. À propos de la mission Vos missions Assurer le suivi, l'analyse et le contrôle des données financières et opérationnelles. * Suivre les stocks en quantité et en valeur, en garantissant la fiabilité des informations. * Participer à l'élaboration et à l'analyse des indicateurs de performance (KPI Contribuer au processus budgétaire annuel ainsi qu'aux exercices de forecast. * Collaborer avec les équipes internes et intervenir dans un environnement international. Profil / conditions Anglais requis pour le poste. * Contrat : CDI. Rythme de travail Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 45 000 55 000 € par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application Profil recherché***Etre titulaire d'un diplôme de gestion (min BAC+2) *[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. Le CHRS de Trajet Le service accueille des personnes en grande précarité dont certaines sont sous main de justice. Il est composé d'un CHRS de 78 places d'insertion pour 5 familles et des hommes isolés et 20 mesures d'accompagnement AVDL en sortie d'hébergement. L'hébergement est organisé majoritairement en cohabitation pour les hommes isolés. L'équipe - 7.8 ETP travailleurs sociaux - intervient auprès de tous les publics. Elle réalise un accompagnement social global. Elle anime une dimension collective avec la tenue d'une permanence quotidienne, de repas et de temps collectifs avec des supports variés. L'équipe est formée à l'approche par le rétablissement qui s'appuie sur le pouvoir d'agir de chacun.e, professionnel.le.s comme personnes accueillies. Description du poste Vous êtes à l'écoute des besoins des personnes pour adapter les pratiques professionnelles et faire[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Secteur : Accompagnement Adultes Handicapés Lieu de Travail : Département du Lot, secteur FIGEAC Descriptif du poste : Accompagnement de personnes en situation de handicap (mental, psychique, moteur.) ou en grande précarité Missions principales : - Aider aux actes de la vie quotidienne - Aider à l'intégration sociale et professionnelle - Proposer une démarche inclusive dans la cité. Prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement - Assurer le suivi administratif et la coordination avec les différentes parties - Soutenir les familles - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'élaboration des projets personnalisés Compétences attendues : - Expérience souhaitée dans le secteur du handicap - Aptitude à travailler en équipe et à établir des relations - Sens de l'organisation, capacités d'adaptation et d'autonomie - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à communiquer efficacement et à faire preuve de flexibilité - Capacités rédactionnelles - Bonne gestion du stress - Connaissance du cadre règlementaire du secteur médico-social (loi 2002-2, droits des usagers, secret professionnel) Profil recherché : -[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Agriculture - Sylviculture

Moncrabeau, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Animateur-rice Coordinateur-rice de la vie communautaire et de l'accompagnement social Assurer la coordination opérationnelle de l'association, renforcer la coopération (salariés, compagnons, bénévoles) et structurer l'accompagnement social des compagnons. A. MISSIONS PRINCIPALES 1. Animation de la vie communautaire et coordination opérationnelle Animer le quotidien collectif : temps informels, régulations, circulation de l'information. Organiser et animer les instances de vie communautaire et de gouvernance. Veiller au respect des règles de vie et contribuer à la prévention des tensions par l'écoute et la médiation (salariés, compagnons, bénévoles). Mise en place d'outils de gestion de projets et structuration des rôles et des responsabilités --> définir une gouvernance claire en premier lieu 2. Accompagnement social des compagnons Assurer un accompagnement social de second niveau tout en veillant à développer l'autonomie : Diagnostic, construction et suivi d'un plan d'action individualisé (social, juridique, santé, formation) Démarches administratives et juridiques (titres de séjour, droits sociaux, etc.) Interface avec les institutions (préfecture, services sociaux,[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire,12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 600 salariés, 6 300 personnes accompagnées. Recrute pour SAEMO - Service d'Action Educative en Milieu Ouvert Mesure d'action éducative en milieu ouvert concernant des mineurs de 0 à 18 ans ayant fait l'objet d'une décision des Juges des Enfants Un(e) travailleur Social (H/F) en CDD, à pourvoir dès que possible, jusqu'au 24 février 2026 inclus. Missions - Accompagnement éducatif des mineurs dans le cadre judiciaire - Entretiens de soutien aux familles - Analyse des situations suivies - Rédaction de rapports aux Juges des Enfants Diplômes exigés - Diplôme DEES, ou DEEJE, ou DEASS, ou DECESF ou équivalent Profil - Bonne connaissance du secteur Protection de l'Enfance. Bonne connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles en général, et du secteur de la protection de l'enfance en particulier, comme une bonne connaissance des lois 2002, 2007, 2016. - Capacités d'autonomie et de prise d'initiatives, d'analyse et à travailler[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour notre client, une entreprise située àCherbourg un(e) Chargé SIRH (H/F) en CDD. Au coeur des systèmes RH du groupe, vous garantissez le bon fonctionnement du SIRH, travaillez en binôme et au côté d'une équipe. Vos missions principales : Garantir la performance et la fiabilité des outils RH (suivi opérationnel des applications RH, identifier les dysfonctionnements, réaliser les premières analyses fonctionnelles, mettre en oeuvre des solutions...) Être l'interlocuteur privilégié des équipes RH et managers sur l'utilisation des outils (apporter un support fonctionnel quotidien, participer à la montée en compétences des utilisateurs via des supports, guides et bonnes pratiques...) Piloter les évolutions et les projets SIRH Contribuer à l'harmonisation des pratiques RH Notions en droit du travail et administration du personnel Votre profil : - Vous disposez d'une expérience minimale de 3 ans en SIRH - Vous disposez d'un excellent savoir-être, d'une rigueur et un sens de la communication - Vous maîtrisez les outils bureautiques, et les logiciels SIRH - Vous faites preuve de discrétion et d'implication

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un COORDINATEUR DE PARCOURS (H/F) Poste situé à Saint Dizier (52100), à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein Salaire de base temps plein de 1862.71 € à 3270.47Brut Mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel - Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme en travail social ou coordination exigé (Educateur Spécialisé, Assistant de Service Social .) exigé - formation complémentaire en coordination de parcours de vie appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, le Coordinateur de Parcours de Vie (H/F) réalise les missions suivantes : - Recueillir les besoins et attentes de la personne, ainsi que de ses éventuels représentants légaux et/ou aidant(s), en favorisant leur expression dans une démarche d'autodétermination (si nécessaire réaliser, ou faire réaliser, des évaluations médico-sociales) - Renseigner, orienter, conseiller et soutenir la personne, ainsi que ses éventuels représentants légaux et/ou aidant(s) - Coconstruire[...]

photo Designer

Designer

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Dessinateur CAO (h/f) à Saint-Dizier. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. IZIWORK recherche pour le compte de son client un Dessinateur CAO (h/f). Le poste est à pourvoir sur le secteur de St Dizier. À propos de la mission Rattaché(e) au Responsable des Etudes Produits et Outillages, vous assurerez la création, la modélisation et la mise en plan de pièces et des outillages associés. Vos missions principales seront de Conceptualiser des pièces et ensembles de pièces de fonderie, métallerie avec ou sans usinage. * Réaliser leurs plans de détails, d'ensembles, sous-ensembles et nomenclatures associées; * Réaliser les plans d'outillages pour les pièces de fonderie (modèles, boites à noyaux, outillages spécifiques Piloter les dossiers de productivité produits / process. * Participer à la rédaction du dossier renouvellement des outillages avec le service méthodes. * Vous pourrez être amené à réaliser des calculs avec les logiciels de simulations RDM et Rhéologie. Rythme de travail Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 21 876 35 000[...]

photo Poseur / Poseuse de vitrages

Poseur / Poseuse de vitrages

Emploi

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Technicien-poseur (h/f) à WASSY. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client fabrique et pose des pergolas et des portails pour les professionnels et les particuliers . Dans le cadre de son développement il recrute son futur collaborateur. À propos de la mission Voici une description révisée de vos responsabilités pour le poste Représentation de l'Entreprise : Assurer une représentation professionnelle de l'entreprise lors des interactions avec les clients, tant en entreprises qu'à domicile. * Installation et Mise en Service : Effectuer l'installation et la mise en service de pergolas et portails, y compris les branchements électriques nécessaires. * Travail en Équipe : Collaborer étroitement avec un coéquipier pour assurer la qualité du travail et la satisfaction des clients. * Fabrication en Atelier : Participer à la fabrication des éléments nécessaires, incluant le débitage et l'usinage des pièces en atelier. * Zone d'Intervention : Intervenir dans un rayon de 100 km autour de Saint-Dizier, assurant ainsi une couverture locale. Ce poste[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chanteclair est une association engagée dans le domaine de la protection de l'enfance qui cherche à répondre aux problématiques des jeunes sur le territoire de la Mayenne (53). Nous recherchons notre nouveau Directeur(trice) Général(e) pour poursuivre et développer notre engagement en faveur des enfants en situation de vulnérabilité. Vos missions principales : Par délégation de la Présidente du conseil d' administration, le/la Directeur(trice) Général(e) est en charge de : - Mettre en œuvre la politique générale de l'Association en veillant à l'exécution des décisions des instances statutaires et en conduisant le projet associatif. - Représenter l'Association auprès des autorités de contrôle, des pouvoirs publics et des partenaires. - Assurer le bon fonctionnement de l'Association et de l'ensemble de ses services et établissements. - Développer l'Association en créant des conditions favorables à l'innovation et en répondant aux besoins émergents des enfants et de leurs familles. - Gestion financière : Suivre, contrôler le budget et réaliser des analyses financières. Négocier et exécuter le CPOM, veiller au respect des règles comptables et des procédures de gestion. Assurer[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre client, SECMAIR, entreprise industrielle française à taille humaine, filiale d'un groupe français majeur du BTP et leader européen dans la conception et la fabrication d'engins de TP à destination des marchés français et export, recherche dans le cadre d'un remplacement, son/sa : Responsable Ressources Humaines Poste basé à Cossé-le-Vivien (53), à 20min au sud-ouest de Laval. Rattaché(e) au Directeur Général, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité sur le principal site industriel de l'entreprise comptant une centaine de personnes, animé par un fort esprit de proximité entre les employés. Véritable partenaire proche de la direction, des managers et des salariés, vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH avec une forte dimension opérationnelle et stratégique. Le poste offre une grande diversité de missions et une exposition directe aux enjeux humains et organisationnels de l'entreprise. À ce titre, vous : - Pilotez l'administration du personnel (embauches, contrats, absences, disciplinaire, sorties.). - Assurez la production de la paie, en binôme avec une contrôleuse de gestion : préparation, contrôle des éléments variables et supervision, avec l'appui[...]

photo Urbaniste

Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Le service autorisations du droit des sols (ADS) mutualisé de Golfe du Morbihan - Vannes agglomération instruit les différentes demandes d'autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclaration préalable.) pour le compte des 34 communes de l'agglomération, ainsi que pour les communes dépendant de Questembert Communauté et Arc Sud Bretagne, soit 59 communes au total et a engagé avec les communes une démarche de dématérialisation des autorisations d'urbanisme. Golfe du Morbihan - Vannes agglomération vous propose d'intégrer une équipe expérimentée et dynamique. Rejoignez le service ADS pour prendre part à de nouveaux projets, et pour partager et développer vos compétences. Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité et sous l'autorité du l'Instructrice Coordinatrice, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales : > Instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme - Analyser les dossiers et vérifier la faisabilité des projets[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la DRH, l'Adjoint(e) au DRH l'assite dans la gestion opérationnelle et stratégique des Ressources Humaines. Véritable référent(e) RH transverse, en étroite collaboration avec la DRH, elle/il intervient sur les sujets de relations sociales, projets RH et QVCT, pilotage des processus RH, appui juridique, tout en travaillant avec l'ensemble de l'équipe de la DRH. Activités principales : -Participer avec la DRH à la mise en œuvre de la politique RH -Participer à la mise en œuvre et au suivi du dialogue social (préparation des réunions CSE, CSSCT et des consultations obligatoires) -Participer à la préparation, la rédaction et le suivi des obligations légales liées aux accords d'entreprise -Participer à la préparation et la rédaction de dossiers disciplinaires, de dossiers d'inaptitude professionnelle ou contentieux -Produire et fiabiliser des documents RH (procédures, rapports, bilans .) -Contribuer activement aux projets RH, notamment sur : -La gestion des emplois et des parcours professionnels, -Les sujets en lien avec la Qualité de Vie et des Conditions de Travail, -Le déploiement de notre politique handicap, -Les enjeux sur les thématiques de fidélisation,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conseil département recrute dans le cadre d'un renfort un(e) conseiller(ère) gérontologie/handicap au sein de la Direction Générale Adjointe des Solidarités, de la Culture et du Sport, Direction du Développement Social Local - Site d'Action Médico- Sociale de Cosne sur Loire. Les candidatures sont à adresser recrutements@nievre.fr avant le 11 mars 2026. (CDD 12 mois) Catégorie B Missions principales du poste : Le(a) conseiller(ère) gérontologie-handicap est le(a) référent(e) des politiques Gérontologie-Handicap (APA, PCH, ACTP) déployées sur les sites d'action médico-sociale. - Il/elle fait le lien avec les différents services de la collectivité, les usagers, les familles et les partenaires dans le cadre des missions qui lui sont confiées. - Il/elle assure l'encadrement fonctionnel du ou des agent(s) instructeur(s) et a un rôle de pivot entre l'équipe administrative et les travailleurs médico-sociaux. Description des activités à réaliser pour chaque mission: Missions générales : - Informer et conseiller les personnes handicapées et âgées, leur famille, les représentants légaux sur leurs droits et les aider dans les démarches administratives afin de faciliter l'accès[...]

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Déménageur / Déménageuse

Emploi Transport

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) déménageur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste implique des déplacements à travers toute la France et nécessite d'accepter le découché. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes, telles que des pianos droits et des meubles volumineux, en garantissant leur transport en toute sécurité. Missions principales : Chargement, transport et déchargement de biens variés, y compris des objets lourds et fragiles. Manutention et protection des objets lors des déplacements. Collaboration avec l'équipe pour assurer un déménagement efficace et sans dommage.

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Union Régionale des Professionnels de Santé (URPS) Infirmiers libéraux Hauts-de-France est une association loi 1901 émanant de la loi HPST qui représente les infirmiers libéraux des Hauts-de- France. L'URPS infirmiers contribue à l'amélioration de l'offre de soins en région et s'engage à faire reconnaitre la place essentielle de l'infirmier libéral dans le système de santé. Les principales missions de l'URPS sont fixées par le décret n°2010-585 datant du 02 Juin 2010 : - Organisation et évolution régionales de l'offre de santé - Analyse des besoins de santé et de l'offre de soins - Accès aux soins des patients - Organisation de l'exercice professionnel - Action de prévention, de veille sanitaire, de gestion de crises sanitaires, de promotion de la santé et d'éducation thérapeutique - Amélioration de la qualité et de la coordination des soins - Déploiement et utilisation des systèmes de communication - Formation et développement professionnel continu Nous recherchons un chargé de mission H/F. Vos missions sont les suivantes : 1. Contribuer à la structuration et à la mise en œuvre des missions de l'URPS - Réaliser des tâches polyvalentes (suivi de base de données,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Construction - BTP - TP

Tillé, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais accompagne une entreprise générale du bâtiment en plein développement, reconnue pour la qualité de ses réalisations et la diversité de ses chantiers. Dans un contexte de croissance et de structuration, l'entreprise recherche une assistante de direction expérimentée, véritable bras droit du dirigeant, occupant un rôle central entre le bureau, le terrain et les clients. Vos missions : Rattaché(e) directement à la direction, vous intervenez sur un périmètre polyvalent mêlant administratif, terrain et relation commerciale. Assistanat de direction & gestion administrative : Gestion de l'agenda, des priorités et des dossiers du dirigeant, Gestion des appels, mails, courriers et documents administratifs, Rédaction et mise en forme de documents professionnels. Gestion administrative BTP : Suivi administratif des chantiers (ouvertures, dossiers, classements), Gestion des devis, factures, situations de travaux et bons de commande, Interface avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, Suivi des contrats, assurances, attestations et obligations réglementaires. Terrain & démarche commerciale : Possibilité de sorties ponctuelles sur le[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelDans le cadre d'un SESSAD pour enfants en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés, vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquatsVos missions principales : - Accueil et évaluation de la situation sociale- Ouverture et/ou suivi des droits- Information et orientation - Accompagnement au projet de la personne et à l'inclusion - Soutien aux familles et travail en réseau- Travail en équipe pluridisciplinaire et participation au dispositif institutionnel L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Carsat Auvergne (Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail) a trois grandes missions : Retraite : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour lebien vieillir. Accompagnement social : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé. Prévention des risques professionnels : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises. MISSION & ACTIVITES Au sein d'une équipe de 18 téléconseillers, et sous la responsabilité d'une responsable de service, vos missions sont centrées sur la réponse téléphonique à savoir : Répondre à toutes demandes d'information retraite et aux sollicitations nécessitant un conseil, publics actifs et retraités Aider les actifs dans leur parcours retraite Promouvoir les services en ligne Accompagner les assurés dans leurs démarches numériques Détecter et faire remonter les réclamations Orienter les assurés vers les bons interlocuteurs Notre plateforme téléphonique est accessible pour les assurés du lundi au vendredi de 8h à 17h. COMPETENCES ATTENDUES DANS L'EMPLOI Bonne[...]

photo Factotum

Factotum

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand et Combrailles Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Réaliser la petite maintenance : plomberie simple, peinture, réparations[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : SPADA - Clermont-Ferrand Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions: Acteur du service de premier accueil de Clermont-Ferrand, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, [...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Enfance Jeunesse et Familles coordonne les actions liées à l'accueil du jeune enfant, aux affaires scolaires pour les écoles élémentaires et maternelles publiques, à l'accueil des enfants sur les temps péri-éducatif (périscolaires et accueils de loisirs Baroja et Ados) et à l'accompagnement de la jeunesse vers l'autonomie (prévention et information Jeunesse).Au sein de cette direction, vous êtes responsable du service Jeunesse et Animation de la Vie sociale. En lien avec l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs, vous contribuez à la mise en œuvre d'actions partagées répondant aux enjeux du territoire. A ce titre, dans le cadre du projet de la collectivité et de la Convention Territoriale Globale supra communale (Anglet, Bayonne, Biarritz, Boucau, Bidart) vous coordonnez les acteurs et les différents dispositifs Jeunesse (12/25 ans) dans les domaines du loisir, de l'engagement citoyen, de l'autonomie, de l'accès aux droits, ainsi que des questions liées au logement et au cadre de vie des jeunes et des étudiants. De plus, vous pilotez la politique d'animation de la vie sociale et les projets de développement de structures ou de services de proximité[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jammes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? : L'association ARIMOC accompagne et s'engage auprès d'enfants dès 3 ans et d'adultes en situation de handicap (cérébrolésions, paralysie cérébrale, polyhandicap, troubles cognitifs sévères ou TDAH). Elle mobilise 230 professionnels au service de 239 résidents. Notre vision : « Une société où chacun, avec ses différences, trouve sa place et s'épanouit en confiance ». L'ARIMOC œuvre au quotidien pour l'accueil, l'accompagnement et le soin des personnes, le soutien des aidants, la facilitation des choix de vie, la défense des droits et l'innovation au service du mieux-être de tous. Plus d'informations sur notre site : arimoc.fr Vos missions : Sous l'autorité du Directeur du Pôle Social et Développement, le/la chef(fe) de service assure le pilotage, l'organisation et la coordination des services SAVS, SAMSAH et SESSAD. À ce titre, vous aurez pour missions : -Encadrer et animer les équipes pluridisciplinaires -Organiser l'activité des services et garantir la continuité des accompagnements -Veiller à la qualité des pratiques professionnelles et au respect des projets personnalisés -Mettre en œuvre les orientations du projet associatif -Participer à la démarche[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Association à but non lucratif « Val de Sournia » œuvre au service de la personne fragilisée : personne âgée, personne en situation de handicap, patient. Notre objectif est d'assurer des conditions optimales de prise en charge, d'accompagnement, d'hébergement, dans le respect de la dignité et de l'intégrité des personnes accueillies. L'association, gestionnaire de 12 établissements et services sanitaire et médico sociaux, recherche pour son EHPAD « Jeanne DANJOU » à CANET EN ROUSSILLON, un(e) adjoint(e) de direction en CDI à temps complet. Notre EHPAD, récemment construit et organisé en modules de vie à taille humaine, accueille 86 résidents, dispose d'un accueil de jour et d'un PASA, avec une ambition claire : offrir un accompagnement individualisé, chaleureux et innovant, dans un environnement moderne, lumineux et ergonomique pour les équipes comme pour les résidents. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur(e) Adjoint(e) de Direction, véritable bras droit de la direction. Vous accompagnerez et assisterez le directeur dans le fonctionnement de l'établissement, sa pérennité et son développement. Vous devrez à la fois tenir compte des orientations[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Laurent-de-Cerdans, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

*****Employeur présent au forum pour l'emploi d'Amelie les bains - ESPACE MEDITERRANNEE - le mardi 17/02/2026 de 9h à 12h.***** Vous présenter avec un CV à jour le 17/02/2026 à partir de 9h. ***Contrat saisonnier du 23/03/2026 au 31/10/2026*** Au sein d'une brigade de 8 personnes, vous participez à l'élaboration des plats dans l'esprit de la table du chef Joël ROMEU : une cuisine méditerranéenne qui privilégie les circuits courts, la fraîcheur et la saisonnalité des produits. -Véritable bras droit du Chef de cuisine, vous élaborez les repas en respectant l'identité du restaurant. -Vous assistez le Chef dans l'encadrement des équipes et assurez la communication entre les collaborateurs : commis, chef de partie, pâtissier et stagiaires. -Vous respectez les circuits courts qui constituent la singularité de la Maison. -Vous assurez le suivi de la gestion des stocks et du respect des règles d'hygiène. -Vous maintenez les objectifs de ratios en coordination avec le Chef. -Vous contrôlez les livraisons avec assiduité. Avantages : - Avantage mutuelle - Possibilité de logement sur place (mobil home individuel - cuisine équipée, wifi, tv, parking gratuit) - Véhicule recommandé[...]

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Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Eckbolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

CIAGEC, entreprise de services du numérique (ESN) installée depuis plus de 35 ans, assiste les entreprises tout au long de leur cycle de vie en répondant aux besoins et spécificités de leur activité. Une équipe aux multiples expertises au service des entreprises : installation, maintenance, formation, achat ou modernisation de matériel, migration d'installation, paramétrage ou upgrade des logiciels et outils-métier, développement d'applications spécifiques, dépannage, sauvegarde et sécurité des données. Nous faisons partie du groupe Sadec Akelys, Cabinet d'Expertise Comptable de 600 collaborateurs implanté sur 28 sites en France. Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients. Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble. Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un parcours d'intégration[...]

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Directeur / Directrice comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

---- À propos de PEPITE ---- Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'Eau. Notre client est une entreprise européenne de renom fabricant spécialiste des équipements destinés à la distribution de l'eau potable depuis presque 60 ans. Une très large gamme de solutions permet de répondre à des enjeux de raccordement, de sectionnement, de pompage ou encore de sécurité des réseaux d'eau. La société est reconnue internationalement pour la qualité et la durabilité de ses produits mais également pour le respect strict de la conformité des normes règlementaires et sanitaires. Avec plus de la moitié de ses collaborateurs présents depuis plus de 15 ans, notre client se distingue par sa capacité à fidéliser et à créer un environnement de travail durable et engageant. En industriel soucieux de la planète, le groupe côté en bourse basé en Hollande et sa filiale France d'une 20ne de salariés se sont engagés dans une démarche d'économie circulaire, de recyclage actif des matières premières et de réutilisation des déchets industriels. La structure génère actuellement 20M€ de CA et a fait l'objet d'une[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Planète Enfants & Développement (PE&D) est une association loi 1901, travaillant depuis plus de 40 ans dans la solidarité internationale. PE&D mène plus d'une quinzaine de projets de développement au bénéfice des enfants vulnérables et de leur famille au Cambodge, Vietnam, Laos, Népal, Inde, Burkina Faso, Togo et France. Ses actions portent sur le développement de la petite enfance, l'éducation - la formation - l'entrepreneuriat, l'accompagnement social des familles, la protection des femmes et des enfants contre les violences. Ces projets s'inscrivent dans les ODD 4, 5, 8 et 11. PE&D travaille avec des partenaires locaux ou gère des projets en direct avec une équipe sur le terrain. Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle antenne à Strasbourg, nous sommes à la recherche d'un.e Educateur.rice Jeunes Enfants pour son programme France. Le programme France a pour objectif d'accompagner les enfants en situation de grande précarité et d'exclusion hébergés en structure d'urgence, des ateliers ludoéducatifs, qui leur permettent, Des moments d'épanouissement, de travailler des savoirs-êtres fondamentaux pour leur développement cognitif et social. A travers ce programme, l'association[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un groupe Industriel, un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI. Rattaché(e) à un DRH et au sein d'une équipe de deux collaborateurs, vos missions sont les suivantes : Vous serez au cœur de la transformation de l'entreprise, en accompagnant la réorganisation d'un atelier et la mise en place d'une organisation en cellules. Vous aurez la responsabilité de la population Production, soit environ 350 collaborateurs, et jouerez un rôle clé dans la gestion du changement. Vos principales missions incluent : - Gérer le cycle de vie des collaborateurs (recrutement, formation, onboarding, départs, campagne d'entretiens annuels) ; - Animer le CHSCT ; - Accompagner les opérationnels dans leurs problématiques RH ; - Gérer les dossiers disciplinaires ; - Mettre en place le plan de formation et accompagner les changements d'organisation de l'usine. Vous êtes issu d'un Master en Ressources Humaines ou équivalent et justifiez d'au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Riespach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre Foyer d'Accueil Spécialisé situé à Riespach. Vos missions: Rattaché(e) au Chef de service de l'établissement et dans le respect des valeurs associatives, vous aurez pour principales missions : Garantir la sécurité des personnes accueillies et veiller au respect de leurs droits, conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement à travers des activités favorisant la communication, l'éveil sensoriel, la motricité, l'autonomie, le développement des potentialités et le bien-être des personnes accompagnées Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents Contribuer à l'entretien de l'environnement de vie en participant au maintien de la propreté, de l'organisation et d'un cadre de vie sécurisé et agréable Cette liste de missions n'est pas exhaustive. Profil & compétences recherchés: Bonne connaissance et expérience auprès du public accueilli Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Maîtrise de soi, dynamisme, esprit d'équipe et sens des responsabilités Bonnes qualités relationnelles,[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice paie

Collaborateur / Collaboratrice paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le candidat idéal ! La satisfaction de notre clientèle est au cœur de nos préoccupations, vous allez suivre les clients de près et répondre parfaitement à leurs demandes. Vous serez garant (e) de la bonne image de l'entreprise grâce à votre réactivité et votre aisance téléphonique. Vous savez faire preuve d'empathie, d'analyse et d'organisation. Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office, et 1 ou plusieurs logiciels spécifiques à la paie ? Vous possédez au minimum 2 ans d'expérience pratiqué en cabinet comptable et/ou en société dans le domaine de la Paie et des Ressources Humaines ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre équipe avec de vraies valeurs humaines ! Les missions ! Le Collaborateur Paie et Ressources Humaines (H/F) aura pour mission de conseiller et suivre les clients du cabinet. Il devra mettre en pratique l'ensemble de ses connaissances dans le domaine de la Paie ainsi que des Ressources Humaines pour apporter les réponses nécessaires aux besoins et demande de sa clientèle. Le Collaborateur Paie et Ressources Humaines aura pour missions : Gestion de la paie - Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte - Elaborer les[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonjour Nous recherchons une ou un responsable de secteur pour gérer une équipe d'aides et d'auxiliaires à domicile sur l'est lyonnais Principales missions : Relation avec les bénéficiaires et qualité de service Réaliser les visites d'évaluation à domicile, analyser les besoins et assurer l'évaluation régulière des situations. Élaborer, mettre à jour et suivre le projet personnalisé d'accompagnement / projet de vie. Informer les usagers et leurs familles sur leurs droits, dispositifs d'aide, documents administratifs et fonctionnement du service. Assurer le suivi de la qualité des prestations : contrôles, enquêtes de satisfaction, traitement des réclamations, événements indésirables et dysfonctionnements. Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et d'amélioration continue, afin de garantir la qualité et la continuité du service. Gestion de la planification et suivi des prestations Élaborer, organiser et mettre à jour les plannings des intervenants en fonction des besoins des usagers, des plans d'aide et des disponibilités. Gérer les absences, congés, remplacements, nouvelles demandes et ajustements horaires, en veillant à l'optimisation des tournées. Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'XP4 Inaptitude et freins santé décidée par la CNH, le Rhône a été retenu territoire d'expérimentation afin de proposer un nouveau dispositif et a minima de nouvelles modalités de repérage et d'accompagnement des personnes licenciées pour inaptitude ou rencontrant des freins liés à la santé dans leur activité professionnelle, dans un objectif d'anticipation de la désinsertion professionnelle et de la sécurisation des parcours. Cette XP est conduite sous le patronage national de CHEOPS et de la DG France Travail, et appuyée par la dotation de moyens financiers spécifiques à Cap emploi 69. Le projet s'appuie sur un partenariat étroit avec France Travail et les acteurs de la prévention, de la santé au travail, et du handicap (SPSTI, CARSAT, Métropole, Département, MDPH.). Dans le cadre des moyens alloués, l'Association déploiera sur une durée prévisionnelle de 12 mois environ des ressources dédiées à la mise en œuvre de cette XP. Ces ressources peuvent être externes ou internes dans le cadre d'une affectation temporaire. Sauf cas particulier, l'activité sera dédiée exclusivement à cette mission d'expérimentation. A - MISSIONS GENERALES Promouvoir le[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

> Poste à pourvoir dès que possible > Recrutement contractuel de droit public - (CDD de remplacement temporaire de 3 mois, pouvant être prolongé selon les besoins du service) > Grade : Adjoint technique > Lieu d'affectation : grande crèche des Blanchettes - rue des Blanchettes 71000 Mâcon > Qualification : non requise Caractéristiques de l'établissement et du poste __________________________________________________ - Ouverture de l'établissement du lundi au vendredi de 7h00 à 18h30 - Capacité d'accueil de l'établissement : 40 places pour enfants âgés de 10 semaines à 4 ans - Temps de travail : 37h30 hebdomadaires avec RTT - Horaires de travail : du lundi au vendredi 5h00-12h30 - Congés à prendre obligatoirement pendant les fermetures de l'établissement - Travailleur isolé (avec mise à disposition d'un matériel de protection de travailleur Isolé. Descriptif __________ Sous la direction de la directrice de l'établissement, l'agent assure la propreté et l'hygiène des locaux au sein de la structure. Il effectue le nettoyage des espaces, en respectant les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Missions _________ Assurer l'entretien des locaux, du matériel[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Type de contrat : Contractuel de droit public / Contrat saisonnier du 1er avril 2026 au 30 juin 2026 - Temps de travail : temps complet (38h/semaine, travail en journée), du lundi au samedi, avec 1 jour de repos en semaine. - Travail en mobilité sur plusieurs sites / Permis B obligatoire - Lieux d'affectation : 6 déchetteries de l'agglomération (Mâcon, Charnay les Mâcon, La Roche Vineuse, Vinzelles, Saint Martin Belle Roche, Romanèche-Thorins) Contexte du poste Dans le cadre de l'amélioration du service rendu aux usagers et du respect du règlement intérieur des déchetteries, Mâconnais Beaujolais Agglomération recrute des agents médiateurs en déchetteries (h/f) à temps complet, chargés d'actions de sensibilisation, de prévention et d'accompagnement sur l'ensemble des sites situés à : Mâcon, Charnay les Mâcon, La Roche Vineuse, Vinzelles, Saint Martin Belle Roche, Romanèche-Thorins (Permis B obligatoire) Missions principales - Intervenir de manière préventive et inopinée sur l'ensemble des 6 déchetteries du territoire. - Informer et sensibiliser les usagers aux bonnes règles d'usage, au fonctionnement des déchetteries, aux inscriptions et au tri sélectif, conformément[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Véritable bras droit et "mémoire" du dirigeant, vous intégrez un poste où la confiance et l'efficacité sont les maîtres-mots. Vous intervenez dans un environnement institutionnel (Communautés de communes, Département) et sur des dossiers à forts enjeux. Vos missions principales : Appui au pilotage : Gérer la boîte mail du dirigeant, filtrer les priorités et assurer la gestion de son agenda (organisation de réunions et suivi des rendez-vous). Expertise rédactionnelle : Assister aux réunions stratégiques, assurer une prise de notes rapide et produire des comptes rendus structurés, précis et fidèles. Secrétariat de haut niveau : Rédiger des courriers officiels et préparer les dossiers de réunion. Interface projets : Suivre les dossiers liés au COJOP et assurer la liaison avec les interlocuteurs externes. Conditions et Avantages : Localisation : Albertville. Rythme de travail privilégié : 35H réparties sur 4,5 jours (Vendredi après-midi libéré). Horaires : Arrivée entre 8h00 et 8h30 / Départ à partir de 16h30. Avantages : Tickets Restaurant (10€), 31 jours de congés, accès à un véhicule de service pour les déplacements professionnels.

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Référence interne 18854 RÉSUMÉ DU POSTE Le/ La gestionnaire du service Formation Continue organise et gère les aspects administratifs d'un portefeuille de formations professionnelles, parmi lesquels : CES, DU, DIU, FQ et AFOHU. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Aide à la gestion administrative du portefeuille de formation en respectant la réglementation et les obligations de la formation continue. - Répondre à l'ensemble des mails du portefeuille de formation FC reçus sur l'alias du service - Appui à la campagne de recrutement des formations FC de l'UFR - Aide à l'instruction des dossiers de candidature et de demande d'autorisation d'inscription : vérifier la conformité de chaque dossier, définir le régime d'inscription et le tarif à appliquer - Transmettre tous les documents nécessaires au candidat pour la bonne instruction de son dossier. - Venir en appui pour réaliser les campagnes de contractualisation, de conventionnement et d'inscription - Aide au lancement des campagnes de la rentrée N+1 - Collecter et diffuser les plannings aux stagiaires et au pôle Planning du service de la Scolarité - Réaliser, diffuser et collecter les feuilles d'émargement - Aide à la réalisation[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Oissel, 76, Seine-Maritime, Normandie

la Ville d'Oissel-sur-Seine recrute un troisième médiateur social en contrat adulte-relais à temps complet (35/35e) MISSION GENERALE Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, et en complémentarité des deux adultes-relais actuellement en fonction, vous assurerez une mission de médiation sociale de proximité à destination de la jeunesse et plus spécifiquement des jeunes filles dans l'espace public, dans une logique de prévention des tensions, d'apaisement et d'accompagnement vers l'insertion sociale et professionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Repérer les jeunes en difficulté (décrochage, isolement, délinquance) et les orienter vers les dispositifs d'insertion (Mission Locale, France Travail, CCAS.). - Accompagner individuellement les jeunes, y compris physiquement, vers les structures sociales et professionnelles. - Organiser et encadrer des chantiers éducatifs et des actions collectives (Quartiers d'été, fêtes de quartier, ateliers parentalité, créneau futsal.). - Mettre en œuvre les appels à projets FIPD : rapprochement jeunes-police et marches exploratoires de femmes. - Développer des actions ciblées pour les jeunes filles : ateliers de confiance en[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Noisiel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Service d'Action Educative Personnalisée 77 Noisiel recrute. Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures d'Aide Educative à Domicile (AED) classiques et renforcées, instaurées par le Responsable Territorial de Protection de l'Enfance. Activités et missions : - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue le mineur - Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Évaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne - Mettre en place des actions de soutien à la parentalité - Animer et utiliser des supports éducatifs - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre du Projet Individualisé et en rendre compte - Valoriser la notion d'observation partagée et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre ROSENCZVEIG. Riche de ses 480 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Convention collective nationale 66 Expérience : 1 ans minimum Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Educative Personnalisée 77 Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures[...]

photo Chef / Cheffe de projet BTP

Chef / Cheffe de projet BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

TSO CATENAIRES, filiale de TSO et du groupe NGE, réalise la conception, l'installation et la maintenance de systèmes d'alimentation et d'électrification des structures essentielles pour nos réseaux ferroviaires. Nous intervenons sur des projets majeurs en France et à l'international. Dans un contexte de forte croissance et de transformation, nous recherchons un Ingénieur Projet H/F pour accompagner la Direction Générale dans le pilotage de projets transverses à fort impact. Véritable bras droit du Comité de Direction, vous serez au coeur des décisions stratégiques et opérationnelles de l'entreprise. Ce poste s'adresse à un(e) ingénieur(e) disposant d'une formation complémentaire en école de commerce (3e cycle), doté(e) d'une forte capacité d'analyse, d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande agilité intellectuelle. Vos missions : Support stratégique au Comité de Direction : Préparation des comités de direction, notes de synthèse, analyses stratégiques Suivi des indicateurs clés de performance et des plans d'action Participation à la définition et au suivi de la feuille de route stratégique Gestion de projets transverses : Pilotage de projets à fort enjeu[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le FPPV fait partie d'une approche innovante du soutien des familles et/ou de la personne dans leur parcours et la construction du projet de vie dans une dynamique inclusive avec pour principes d'action, le libre choix et l'exercice du pouvoir de décider et d'agir des familles et proches aidants. Missions principales Répondre aux sollicitations des personnes en situation de handicap et de leurs familles/proches aidants, à tous les âges de la vie et quel que soit leur handicap : Le faciliteur peut, à la demande de la personne : - Intervenir au domicile ou dans un autre lieu choisi. - Informer la personne sur ses droits/devoirs et sur les dispositifs existants. Activités générales : - Soutenir la personne dans la formulation et l'élaboration de son projet de vie, à tout moment de son parcours - Communiquer et promouvoir le dispositif auprès des familles et l'intégrer dans une logique de réseaux partenariaux - Gestion administrative en rendant des comptes de son activité - Coordination du dispositif Compétences attendues : - Communication et collaboration : - Adopter une posture d'écoute active, neutre et bienveillante. - Penser à créer des outils accessibles pour[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS) est une association qui a été créée en 1984. Son objet est « de porter assistance et de proposer un accompagnement à toute personne en situation d'exclusion et de non-recours, notamment celle confrontée à des difficultés de logement. » L'association mène des activités d'aller-vers, accueille et accompagne au sein de plusieurs dispositifs d'hébergement d'urgence et assure la gestion du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO-115) de la Somme. Dans le cadre d'un remplacement sur un dispositif dédié à l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de grande marginalité vers une solution pérenne en termes de lieu de vie, nous recherchons un/une : Intervenant(e) social - ES, ASS, CESF (diplôme obtenu ou en cours). Dans le respect du cahier des charges du projet, du référentiel du secteur Accueil Hébergement Insertion et du référentiel qualité de la HAS, il/elle accompagne des personnes en situation de grande exclusion, souvent issues de parcours de rue longs et marqués par des problématiques de santé complexes. L'objectif est dans un premier temps de permettre un accès rapide et inconditionnel[...]

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Urologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Et si vous exerciez autrement ? Dans un monde où l'on parle de burn-out, surcharge, délais à rallonge, nous vous parlons d'autre chose : Un bloc opératoire flambant neuf. Un robot Da Vinci X, un laser Rocamed, un plateau carbone. 19 salles, dont une salle hybride dernière génération. Une clinique privée, humaine, aux standards techniques les plus élevés. Une ville à taille humaine, à 1 h de Paris, Lille, Le Touquet. On ne vous promet pas un rêve lointain. On vous propose un cadre d'exercice concret, rémunérateur, fluide, avec le soutien nécessaire pour poser vos valises médicales. Et continuer à faire ce que vous faites de mieux : soigner, opérer, transmettre. Ce que nous vous offrons : Une patientèle existante, stable et fidèle Un accompagnement personnalisé à l'installation Zéro frais d'entrée, zéro rachat : vous arrivez, vous opérez. Un exercice en horaires exclusifs, sans cumul inutile. Une équipe déjà en place (3 urologues) prête à vous intégrer dans la dynamique Vous êtes peut-être: En début de carrière, avec l'envie d'un envol autonome En plein virage professionnel, entre hôpital et libéral Ou à l'aube d'un dernier cycle, où l'excellence rime avec équilibre Peu[...]

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Factotum

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDD - 3 mois (renouvelable) Lieu : HUDA - Toulon Package de rémunération * 1458 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Acteur du programme d'hébergement de Toulon, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser logistiquement les entrées et[...]

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Lorgues, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : CADA - Lorgues Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail - pour un temps pleins et selon le fonctionnement du service * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions: Acteur du centre d'hébergement de Lorgues, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, * Gérer le planning des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'une villa de type MECS, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillant 9 enfants de 10 à 21 ans, en collectif et en studios semi-autonome, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance -Conduire des actions éducatives auprès des publics confiés dans le cadre administratif ou judiciaire, au titre de la protection de l'enfance, et présentant des carences éducatives, une souffrance psychique, voire des troubles du comportement ; -Accueillir l'usager dans un cadre collectif ou de semi-autonomie un public âgé de 10 à 21 ans en fonction de son projet individualisé ; -Proposer par sa technicité, un accompagnement éducatif adapté à chaque usager, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et faciliter la satisfaction de ses besoins et les moyens de son expression conformes à son projet individualisé et au PPE définit par l'ASE ; -Permettre par l'acte éducatif d'accompagner l'usager dans les étapes de la vie quotidienne et de construire avec lui un projet personnalisé ; -Inscrire l'usager dans un environnement de proximité et structurant alliant les règles du collectif et le respect de sa singularité, lui donner des repères, le situer comme sujet et le[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'ouverture en Haute Vienne d'une Maison d'Enfants à Caractère Social de 34 places pour des enfants et adolescents de 3 à 21 ans en internat collectif et 8 places en hébergement diversifié à proximité de Saint-Junien, l'Institut Don Bosco recherche pour relever ce challenge : Un(e) Surveillant(e) de Nuit H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du/de la Chef (fe) de service, vos missions seront les suivantes : - Vous veillerez activement sur les personnes et les lieux d'hébergement ; - Vous assurerez la sécurité physique et morale des jeunes accueillis, en tenant compte des informations recueillies à la prise de poste et dans le respect des consignes ; - Vous évaluerez les situations, communiquerez[...]

Ressources supplémentaires